カテゴリーアーカイブ: 採用

マックスバリュ東海/「新卒秋採用を実施」内定取消者支援も

マックスバリュ東海は5月11日、「2020年新卒(秋)採用選考」を実施すると発表した。 同社は、「何よりもお客さまの利益を優先しよう」を企業理念に掲げ、地域密着を推進し、地域に愛され続けるスーパーマーケットの構築を目指し […]…

東京商工会議所/「採用・飲食店支援・テレワーク」緊急掲示板開設

東京商工会議所は3月31日、新型コロナウイルスの感染拡大により影響を受けている企業および就職を希望する学生などを支援するため、「採用情報」、「飲食店応援」、「テレワーク・サテライトオフィス提供」の3つの緊急掲示板を開設す […]…

新型コロナウイルス/先行き不透明で採用を控える企業も

帝国データバンクは3月12日、2020年度の雇用動向に関する企業の意識調査を発表した。調査によると、新型コロナウイルス感染症によって採用を躊躇するという声が多くみられた。 「新型コロナウイルスの影響がなくなるまでは静観す […]…

ノジマ/新型ウイルスで内定取消し学生対象「新卒特別採用」実施

ノジマは3月16日、新型コロナウイルス感染拡大に伴う内定取消しや、就職活動の再開を余儀なくされた学生を対象に、2020年4月新卒入社の特別枠を設けると発表した。 2020年4月入社で約300人が決定しているが、未曽有の状 […]…

経産省など/新型コロナウイルスで「採用活動・内定者への配慮」要請

経済産業省は3月13日、新型コロナウイルス感染症への対応を踏まえ、2020年度卒業・修了予定者などの就職・採用活動と2019年度卒業・修了予定等の内定者への特段の配慮を行うよう、内閣官房、文部科学省、厚生労働省と連名で関 […]…

経産省など/新型コロナウイルスで「採用活動・内定者への配慮」要請

経済産業省は3月13日、新型コロナウイルス感染症への対応を踏まえ、2020年度卒業・修了予定者などの就職・採用活動と2019年度卒業・修了予定等の内定者への特段の配慮を行うよう、内閣官房、文部科学省、厚生労働省と連名で関 […]…

マクドナルド/クルー採用に「応募コンシェルジュ」導入

日本マクドナルドは8月26日、クルー採用に「応募コンシェルジュ」を導入した。 事前にコンシェルジュが電話やLINEトークで、希望条件をヒアリングすることで、応募者と店舗の間でのミスマッチを事前に防ぐことが狙い。働く店舗を […]…

応募したくなる採用とは/「仕事内容」「条件」「雰囲気」重視

ディップ総合研究所は1月18日、求職者が応募したくなる「募集条件」「待遇・制度・条件」「環境・雰囲気」の調査結果を発表した。 <応募を検討するための大切な要素> 同社は、「これまでの求人募集が変わる!求職者が応募したくな […]…

コックス/チャットボット利用、従業員からの紹介採用開始

コックスは9月25日、新しいパート採用方法として、従業員の人脈を活かして人員を確保する「リファラル採用(以下:リファラル)」を全国約260店舗にて開始する。 <従業員からの紹介採用> 昨年から導入している日程調整自動ツー […]…

「攻めの採用」への転換 – セミナー講演内容レポート

2017年7月13日、リンクトイン・ジャパン株式会社とSAP ジャパン株式会社の共催で、「攻めの採用」への転換 ~世界中から優秀な人材を集めるデジタルアプローチ~、と銘打たれたセミナーが開催され、株式会社資生堂 ピープル ...…